此次考核，成绩斐然，即有意料之中，又有意料之外。
意料之中的是，前十二队人马悉数过关，而且成绩骄人。尤其是前七队，更是厉害无匹，显然比其他队高出一截。
意料之外的是，其余三十八队人马，也无人落下，竟也全部达到过关水准之上!
如此成绩，让罗战军喜出望外，立即宣布放假休整一日，晚上会餐一次。
……
当然，由于物资极度匮乏，会餐的食物，由众老兵四处找寻，走兽、游鱼、飞鸟、爬虫、蜂蛹、野果、山药……
只要吃不死人，都尽管弄来。
完成时限，四个时辰。
之所以如此安排，是因为老兵需要考核的科目极少，而且有一定基础，过关应当不在话下。
因此，训练时间没有新兵那样紧凑，强度也要小得多。此时休整，显得无甚必要。
而且，他们捕获这些食物的经验，远比新兵丰富。
更加人性化的是，老兵们憋了十数日，早就想外出放风。
……
持续训练了半月之久的新兵，则很需要这么一次短暂休整，用以调整疲惫不堪之身心。
虽然大多拼劲十足，但俱已将达到身体极限。
宛如紧绷的弓弦，如若拉得过满，很可能会崩断。如果不及时安排休息调整，下一步很可能会出现大面积训练伤。
一张一弛的道理，从军数十年的罗战军，显然极为清楚。
获得休整的新兵，终于自由的新兵，做出的选择，也是众生万象。
有的倒头呼呼大睡，瞬间就鼾声震天，口水四溢。
有的则整治个人卫生，剪指甲、洗澡、洗衣被，忙得不亦乐乎。
有的却抓紧时间固强补弱，力争出人头地。
有的聚在一起聊天打屁，不时传出笑声一片……
总之，如何选择，视自己的实际情况而定，无人干涉，完全自由!
因此，各队显得较为混乱，少有齐整者。
……
华枫的选择，却又有所不同。
在他的带动下，孟起、肖云、任勇等人纷纷效仿。
毕竟，习惯了华枫主导的他们，让自己在这样陌生领域dú • lì 自主，还真有些彷徨无计。
因此，一直以来，他们六人都是有学有样，懒得动脑子思对策、想措施。
这七队的选择，让一直暗中观察他们的罗战军，深感诧异，再一次对华枫此人刮目相看。
……
华枫的选择，是全队一起行动。
先用一个时辰整治个人卫生。
然后寻一僻静之地，围圈而坐。就前期训练进行讨论，主要谈收获、说不足、提建议、表决心。
最后，由华枫逐一给他们进行“放松按摩”。
这最后一点，除了孟起、肖云等六位十夫长之外，其余诸队想学也是学不来滴。
如果硬是照搬，也不过是徒具其形而已。
因为，他们的内力，并不足以支撑给多人推血过宫。
……
华枫七人的这一番举动，让罗战军暗自点头。
这些动作看似简单，但却饱含深意。
首先，强调集体团队意识。
即便是调整休息，仍然保持了统一行动。久而久之，必能形成极强的团队意识。
而只有整齐划一的团队，才可能形成极强的凝聚力和战斗力。
作鸟兽散、一盘散沙、各自为战的团队，谈何战斗力？
关键时刻，绝对是将个人利益，凌驾于团体利益之上；绝对是“大难临头各自飞”；绝无可能关心战友、力助他人。
……
其次，突出个人主体地位。
集体即便再强大，也是由单独的个体组成。
无个体，无以成集体。
就像大海一样，虽然浩瀚无边，全是水。但它却是由一滴复一滴的水珠汇聚而成。
无滴水，无以成江河。
因此，有强调集体团队意识的同时，也不能忘记突出个人的主体地位。这样，才会产生主人意识，才会产生主观能动性，才会为这个团队出谋划策、努力奋斗。
这样的集体，也才会有凝聚力、战斗力。
华枫让小队的每个人都畅所欲言、积极讨论的举动，正是深谙其道。
其目的，是要让他们知道，这个小队的每一名成员，都极其重要，绝非可有可无之人。
有了他们，才有这个小队。
……
最后，彰显老大关心体贴。
顶头上司亲自为下属按摩放松，这在罗战军看来，委实是不可想象之举!
可如今，却真实的发生在眼前。
难怪这七个小队凝聚力如此之强，才成立不过短短半月，即已变成水泼不进的铁板一块。
原来诀窍在此!
……
由表由里，罗战军也悟到了两招。
其一，要以实际行动，关心下属，才能做到以心换心。
本章未完，请点击下一页继续阅读