他可不想趁人之危，而是想看看有没有办法帮到杨雪。
“问题说大不大，说小也不算小，需要长期治疗，实在没有精力管理律师事务所，师兄，还是按照你上次开的价，但是需要保住我的员工不被炒鱿鱼，我和他们签订的股权激励合同，也得承继，如果没有问题，你帮我拟草合约，今天签约，三天之内付清转让款，我急着用钱。”
杨雪直接了当，说出了她的底价和要求。
如果马文觉得没有问题，只想尽快套现离开。
马文要求先看一看员工的股权激励合同，才能决定是否今天签约。
“我拿给你。”
杨雪打开档案柜，扑鼻的书纸气息，令她一阵恶心。
顾不上马文，杨雪冲进了洗手间，一通呕吐这才缓过来。
看见杨雪面色惨白的回到办公室，马文更加替她担心起来。
难怪她会这么迫切的转让这么赚钱的律师事务所，原来身体的状态已经非常的糟糕了。
马文接过杨雪递过来的股权激励合同之后，仔细研究之后表示，这个合同完全可以承继，他同样需要通过股权激励机制，留住这些经验丰富的员工。
“那你用我的电脑拟草合同吧，我头太晕了，想闭目养一会儿神。”
杨雪有气没力的指着她的电脑，接下来处理转让的事情，只能请马文代劳。